
Kişisel Kredi Hesabı
Mali yardıma ihtiyacınız olduğunda; büyük bir satın alma yapmanız gerektiğinde kişisel bir kredi imdadınıza yetişir. Kişisel kredi başvurunuzun onaylanma şansı, belgelerinize bağlıdır. Bankalar veya finans kurumları; bir kişisel kredi başvurusunu onaylamadan veya reddetmeden önce yalnızca gelirinizi kontrol etmekle kalmaz, aynı zamanda diğer birkaç faktörü de kontrol eder.
Kredi ve Onay
Bu, bankaların ihtiyaç kredisi alırken kontrol ettikleri en temel faktördür. Sadece bankalar değil, kredi başvurusunda bulunan kişinin bile ancak geliri başvurduğu ürüne uygun olması durumunda kredi başvurusunda bulunması gerekir. Yüksek maaş aralığı bekleyen bir kredi ürününe başvurmak ve ilk adımda reddedilmek; kredi raporunu olumsuz etkileyecektir.
Bankalar veya finans kuruluşları; ancak geçiminizi sağladıktan sonra aylık taksitinizi ödemenizi sağlayacak bir geliriniz varsa kredi verir. Bu hem maaşlı hem de serbest meslek sahibi kişiler için geçerlidir.
Kredi geçmişi ve kredi puanı, Bireysel Kredi gibi teminatsız kredilerde önemli bir rol oynar. Borç verenler mevcut borçları ve gelir kaynaklarını gözden geçirirken (varsa) önceki borçları da kontrol eder. Daha önce alınan borç sayısını, borcu temizlemek için geçen süreyi ve ödemelerdeki temerrütleri vb. kontrol ederler. Tüm bu bilgiler, kredi puanı olarak bilinen bir puan vermek için kullanılır. Kredi geçmişine ve gelire dayanarak, borç verenin, bankaları zorlaştırmadan borçları doğru bir şekilde ele alıp almadığınızı bilmesini kolaylaştıran bir kredi puanı tahmin edilir.
İstihdam Detayları ve Kredi
Bankalar sadece gelir ve kredi geçmişi değil; aynı zamanda temerrüde düşecek ve dolayısıyla kredi ödemesini etkileyecek düzenli bir geliriniz olup olmadığından emin olmak için istihdam şirketini de kontrol eder. Bu nedenle işvereninizin bankanın veri tabanında listelenmesi zorunludur.
İşverenle birlikte, istihdam geçmişi bile dikkate alınır. Gelir istikrarı olmayan sık sık şirket değiştirmek riskli bir profil olarak alınabilir. Ancak bu, bir şirkette yıllarca birlikte kalmanız gerektiği anlamına gelmez. Ancak yılda 2-3 şirket değiştirmek uygulamada kulağa hoş gelmeyebilir.
Bir Yorum